Fórmula ACCIÓN La clave Una vez somos conscientes de nuestro potencial y del impacto de las propias acciones, nos damos cuenta de que tenemos la CLAVE para mejorar la relación con las demás personas de nuestro equipo. De esta forma, ponemos en valor la comunicación afectiva para conseguir […]
Gestión de equipos y clima en las organizaciones CAT La innovación interna conduce a la excelencia externa.Nuestra experiencia nos demuestra que una buena gestión de cómo nos relacionamos con nosotras mismas y con las demás personas mejora la efectividad y la calidad del servicio, aportando un valor añadido […]
Fórmula ACCIÓ La clau Una vegada som conscients del nostre potencial i de l’impacte de les pròpies accions, ens adonem que tenim la CLAU per millorar la relació amb les altres persones del nostre equip. D’aquesta manera, posem en valor la comuncació afectiva per aconseguir una comu-nicació més […]
Fórmula ACCIÓ El motor Tot comença per nosaltres mateixos/es. Som el principal MOTOR del canvi. Només des de l’autoobservació i la presa de consciència podem arribar a generar noves mirades i oportunitats per, finalment, passar a l’acció, perquè sense ella no hi ha transformació. Allò que fem o […]
Gestió d’equips i clima a les organitzacions CAST La innovació interna porta a l’excel·lència externa.La nostra experiència ens demostra que una bona gestió de com ens relacionem amb nosaltres mateixes i amb les altres persones millora l’efectivitat i la qualitat del servei, aportant un valor afegit a l’organització. […]
Ecología Emocional aplicada a la gestión del EQUIPO Las organizaciones Afectivas son más Efectivas. Son el futuro porque son capaces de atraer a los mejores profesionales. Hacen posible la convivencia de las distintas facetas del ser con las necesidades de la organización en lugar de compartimentar o dividir. […]
